2014年11月16日
[知乎]怎么在最短的面试(主要侧重于非技术)过程中展现出最好的自己?
谢邀,我倒是常常在公司里担任面试官的角色,通常在思考的问题正好相反:“如何在有限的时间里,识别出一个应聘者的真实水平。”
所以,如果我发现某种虚构、浮夸、华而不实、虚张声势、“过度技巧”,这样的情况,就会尽快请对方走人。而且,我有理由相信,大多数面试官,都负担着类似的责任,鉴别、识别、甚至拆穿各种假象。
因此,我的建议是:不是最好的自己,而是真实的自己。以你的阅历,想找那些老鸟面前耍花样,多半不会奏效,而且只会把面试搞砸。
给一些正面的建议吧:
- 诚恳,老老实实的承认自己,是刚刚走出大学的新手菜鸟。
- 去面试一家公司前,就认认真真的去了解那家公司的资料,让人相信你有诚意加入他们的公司。
- 诚实的描述你在大学里,掌握的一些知识与经验,同时让面试官相信你在大学里没有虚度。
诚恳、诚意、诚实,总之就是一个“诚”字,这是你唯一能够采用的策略!